为提升塔孜中层管理人员的综合素养,培养出能达成业绩目标、会打造高效团队、可推动经营进程的优秀管理人员,塔孜公司于2020年10月6日—7日,在蚌埠总部开展了以“破釜沉舟大练兵,厉兵秣马再出征”为主题的新晋主管训练营活动。
此次会议聚焦管理者个人,通过组织认知、自我定位、自我管理素养完善等途径,为实现组织的目标,对自己的思想、知识和行为表现,进行系统提升。
讲师们的培训课件含金量满满,来自公司内部的高层们、金*讲师,全程高能干货,精彩不断!
不能现场观看的小伙伴也不要遗憾,小编特别整理了此次会议的干货集锦,快快看过来!
干货集锦
《讲师·卢义春先生》 塔孜公司总裁CEO
培训课程《晋升管理的角色转变》
课程主要包含
①角色定位的明确;②人生叁大转折点;③个人突破的维度
④每个年龄段对应的角色;⑤管理存在的理由
同时还强调了中层管理的重要性以及管理者包容的胸怀
总结:个人角色的转变与突破,明确自己当下需要达到的高度与格局
《讲师·郭红梅》
蚌埠塔孜财税分公司经理
培训课程《主管如何做培训》
主管应该如何做培训?郭经理主要分为了叁个板块来讲:培训前 培训中的细节 培训后考核培训对于员工来说是非常重要的,同时也是塔孜公司注重的环节。
总结:每场培训要有目的、能拿结果,PPT*好自己做
《讲师·曹雨》 蚌埠总部自主线火狼部总监
培训课程《如何给部门人员开会》
针对如何给部门人员开会问题,曹总监主要讲了四个方面:
①开会常见的问题 ②开会的作用与目的
③如何开早会 ④如何开晚会
总结:带着目的,重点在于落地对于不同情况作出调整,找出适合团队发展的方式
《讲师·郎敏》 蚌埠总部房产线屠狼部总监
培训课程《如何做团队游戏》
《如何做团建》
《主管每天每周每月要做的事》
总结:事多且杂,但是是团队中比较重要的存在,简单的事情重复做,重复的事情坚持做
团队风采展示
学员积极互动分享
磨刀不误砍柴工,百战归来再读书,优秀的团队总在学习的路上!希望我们新晋主管训练营的小伙伴们能够通过自身不断的学习进步,带领团队达成更高的绩效!